Sales Consultant DACH - Media & Entertainment (m/w/d)
- Bonn
- Vollzeit
- unbefristet
- Qvest Digital AG
Unsere Kunden sind führende Medienhäuser, Streaming-Plattformen und Broadcaster, die ihre digitalen Plattformen modernisieren und skalieren wollen, mit uns als verlässlichem Partner für Softwareentwicklung und IT-Consulting.
Dabei gehören wir als Partner für individuelle Software-Entwicklung zur Qvest-Gruppe, welche bereits als der führende Generalunternehmer für Medienproduktion gilt.
Um unser Wachstum in der Individualentwicklung im Media & Entertainment Segment zu beschleunigen, suchen wir einen Sales Consultant (m/w/d), der den Markt versteht, Zugang zu den relevanten Stakeholdern hat und in der Lage ist, komplexe Softwareprojekte im Sales-Prozess zu positionieren.
Du wirst Teil eines Teams, das pragmatisch und eng mit den Projektteams zusammenarbeitet, um den Kundennutzen in den Vordergrund zu stellen.
Deine Aufgaben
Business Development & Kundenakquise
- Identifiziere neue Kundenpotenziale im Media & Entertainment Markt
- Digital Units von Broadcastern und Studios, die OTT- und Plattform-Initiativen verantworten
- IT-Abteilungen von Streaming-First-Unternehmen, die Produkt- und Plattformentwicklung integrieren
- Pflege bestehende Kontakte, baue Beziehungen strategisch aus und mache konkrete Projektbedarfe sichtbar
Verkauf komplexer IT-Dienstleistungen
- Positioniere unser Portfolio im Bereich AI Solution, Cloud-Architektur, Produktintegration und individueller Softwareentwicklung, sowie IT-naher Beratung
- Erarbeite gemeinsam mit unseren Consultants passgenaue Lösungen
Vertriebsprozess verantworten
- Steuere den gesamten Sales-Zyklus - von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
- Nutze Kundenfeedback, um unsere Angebote und Botschaften kontinuierlich zu schärfen
Gib strategisches Feedback für unser Portfolio
- Wirke aktiv an der strategischen Ausrichtung unseres Produktportfolios mit
- Finde heraus, über welche Ansprechpartner das Portfolio am besten zu platzieren ist
- Entwickle die optimale Kommunikationsstrategie für unser Angebot
Netzwerkpflege & Erweiterung
- Screening von interessanten Formaten wie Podcasts, Messen und Veranstaltungen
- Content-Produktion, um das Netzwerk zu festigen und unsere Marke zu stärken
- Erschließe das bestehende Netzwerk unserer Unternehmensgruppe für deine Verkaufsaktivitäten
Dein Profil
- Netzwerk im Media & Entertainment IT-Umfeld: Du kennst die relevanten Player, Abteilungen und Entscheidungsprozesse - insbesondere in den IT-Einheiten von Broadcastern, Studios oder Streaming-Anbietern
- Tiefes Verständnis für IT-Projekte im M&E-Kontext: Du weißt, wie IT-Projekte ablaufen - von der Bedarfserhebung über Architektur- und Umsetzungsfragen bis zur Integration in komplexe Systemlandschaften. Du verstehst typische Herausforderungen in dieser Branche, etwa im Zusammenspiel von Redaktion, Technik, Produkt und Compliance
- Vertriebserfahrung: Du hast komplexe IT-Projekte oder Dienstleistungen im Software- oder Consultingumfeld verkauft
- Kommunikationsstärke auf Entscheider-Level: Du kannst mit IT-Leiter:innen, Enterprise-Architekt:innen und Projektverantwortlichen auf Augenhöhe sprechen – fachlich fundiert, lösungsorientiert und klar in der Sprache
- Ownership-Mentalität: Du steuerst deinen Vertriebsprozess eigenverantwortlich, priorisierst gezielt und arbeitest eng mit Delivery, Presales und Angebotserstellung zusammen – mit dem Ziel, sinnvolle Projekte zu realisieren, nicht bloß Deals zu closen
Diversität ist uns wichtig!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Was uns interessiert sind Deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse. Dafür brauchen wir kein Anschreiben und auch kein Foto. Gerne kannst Du uns Deine Bewerbung auch komplett anonym übermitteln.
Datenschutzrechtlicher Hinweis
Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens bei der Qvest Digital AG werden Ihre personenbezogenen Daten, die Sie uns im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung zur Verfügung stellen (z. B. Kontaktdaten, Lebenslauf, Zeugnisse, Anschreiben), von uns verarbeitet, um Ihre Eignung für die ausgeschriebene Position zu prüfen und das Bewerbungsverfahren durchzuführen.
Um eine sorgfältige Auswahl des passenden Bewerbers sicherzustellen, geben wir Ihre Bewerbungsunterlagen ggf. an unsere Konzernmuttergesellschaft „Qvest Group GmbH, Mathias-Brüggen-Str. 65A, 50829 Köln, weiter. Die Muttergesellschaft unterstützt uns bei der Bewerberauswahl, insbesondere bei der fachlichen und personalrechtlichen Beurteilung.
Die Verarbeitung Ihrer Daten durch die Konzernmutter erfolgt ausschließlich zu den genannten Zwecken und unter Beachtung der geltenden Datenschutzbestimmungen, insbesondere der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG).
Ihre Daten werden dabei vertraulich behandelt und nicht an Dritte außerhalb des Konzerns weitergegeben. Die Daten werden nur so lange gespeichert, wie dies für das Bewerbungsverfahren erforderlich ist oder gesetzliche Aufbewahrungsfristen bestehen.
Sie haben das Recht:
- Auskunft über Ihre gespeicherten Daten zu verlangen,
- unrichtige Daten berichtigen zu lassen,
- die Löschung Ihrer Daten zu verlangen, soweit dem keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen,
- die Verarbeitung Ihrer Daten einzuschränken,
- der Verarbeitung zu widersprechen,
- eine erteilte Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft zu widerrufen.
Bei Fragen zur Verarbeitung Ihrer Daten oder zur Wahrnehmung Ihrer Rechte können Sie sich an unseren Datenschutzbeauftragten wenden:
Datenschutz Kontakt:
datenschutzbeauftragter@qvest-digital.com
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Über Qvest Digital
Seit 1996 ist die Qvest Digital AG (vorher tarent solutions GmbH) Hersteller hochwertiger Software für Geschäftskunden. Mit über 200 Mitarbeiter*innen in Bonn und Berlin entwickelt Qvest zukunftssichere, innovative und in hohem Maß sichere Lösungen und Produkte. Dabei sind ein hohes Engagement, eine agile Arbeitsweise und hochqualifizierte Mitarbeiter*innen unsere wesentlichen Erfolgsfaktoren.
Talent Acquisition Manager
Tel.: +49 174 9481961